MARCO DE REFERENCIA DE CAPITAL HUMANO
El Marco de Referencia de Capital Humano emprendedor ha sido desarrollado por el Club Excelencia en Gestión, Hay Group, consultora especializada en temas de organización y RR.HH., y un equipo de trabajo formado por profesionales de Recursos Humanos de las organizaciones socias del Club.
Los Directores de Recursos Humanos participantes en el Foro de Capital Humano detectaron que la necesidad de contar con talento emprendedor se hace cada vez más acuciante a medida que las organizaciones apuestan por la diferenciación y la innovación como estrategias de competitividad.
Esta necesidad llevó al Club a desarrollar un marco que permitiera medir cuantitativa y cualitativamente la capacidad emprendedora de las organizaciones, compararla con la de otras organizaciones y diseñar planes para mejorarla.
El Marco de Referencia de Capital Humano Emprendedor pretende ayudar a las organizaciones a identificar las competencias y habilidades que han de tener los propios emprendedores para poder desarrollar dichas competencias y las características que tiene que tener la cultura de una organización para que los emprendedores puedan desarrollarse.
