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Formación diseñada para que los evaluadores asesores adquieran las competencias necesarias para liderar y coordinar con éxito procesos oficiales de evaluación EFQM, aportando mayor valor a las organizaciones evaluadas.

El Modelo EFQM ha tenido en cuenta los grupos de interés en todas sus versiones, pero ha ido incorporando cambios en cómo lo hace. La versión 2020 del Modelo EFQM es mucho más transversal, los grupos de interés están presentes en todos los criterios y se ha potenciado la relación de la organización con sus grupos de interés clave.

De la misma forma que la humanidad ha acelerado su evolución compartiendo experiencias a través del lenguaje y la escritura, las organizaciones han fundamentado gran parte de su mejora en los modelos de referencia, la comparación, la adaptación, aprendiendo de lo que funciona, identificando las mejores prácticas y obteniendo resultados excepcionales.

Esta es la 4ª sesión del “Action Tank: Cómo ser un Next Leader. Los líderes del futuro”, cuyo objetivo es que los asistentes entiendan que los líderes necesitan reinventar continuamente su compañía, al mismo tiempo que siguen explotando el mercado en el que operan y que para eso necesitan datos, procesos y una cultura innovadora.

Sesión gratuita de sensibilización para conocer el proceso de evaluación EFQM, la Plataforma de Evaluación EFQM Digital y el Sello EFQM.

Esta es la 3ª sesión del “Action Tank: Cómo ser un Next Leader. Los líderes del futuro”, cuyo objetivo es que los asistentes obtengan mecanismos y herramientas para crear una marca con significado, con una historia convincente y aspiracional, que consiga que los consumidores y los empleados se sientan representados, con valores que comparten.