Bajo el lema “Compartiendo y mejorando juntos”, en el Club Excelencia en Gestión impulsamos proyectos de benchmarking y generamos conocimiento que ponemos al alcance de nuestros socios a través de herramientas y recursos diseñados para inspirar la mejora continua.
Con el firme propósito de reconocer, fomentar y potenciar la implantación de buenas prácticas en el ámbito de la calidad y la excelencia, así como de contribuir a la creación y difusión de conocimiento en el ámbito de la gestión, te presentamos la Buena Práctica: Estrategia de RRHH para la mejora de la conciliación y los resultados de la empresa, desarrollada por NORTEÑA.
Esta Buena Práctica aborda la transformación estratégica de la gestión de personas en un entorno productivo tradicional, utilizando la conciliación, la formación y el bienestar como palancas de competitividad. Integra de forma coherente la semana laboral de cuatro días, una cantera interna de talento, incentivos al desempeño y una cultura de cercanía y cuidado, demostrando que la innovación en RR. HH. impacta directamente en productividad, rentabilidad y atracción de talento. El enfoque evidencia que incluso en pymes y sectores con alta rotación es posible alinear propósito, personas y resultados de negocio de forma sostenible y replicable.
Esta Buena Práctica ha sido ganadora en la categoría PYME en la VIII Edición de los Premios de Buenas Prácticas en Gestión 2025, un evento organizado por el Club Excelencia en Gestión para poner en valor las iniciativas innovadoras que marcan la diferencia en el camino hacia la excelencia.