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Entre aquellas grandes empresas fundadoras estaba Xerox España, proveedora de servicios de impresión digital y gestión documental. Esta compañía ha estado unida al Club Excelencia en Gestión desde sus inicios y ha participado en gran parte de las actividades propuestas a lo largo de estas tres décadas, compartiendo su experiencia para mejorar la transformación de las organizaciones. De todo ello nos ha querido hablar Mariola Martínez, presidenta de Xerox España.

El Club Excelencia en Gestión ha concedido el Sello EFQM 400 a su socio Grup Som Via, una organización del Tercer Sector formada por cuatro entidades: la Fundación Via Activa, la Fundación Viaclara, la Fundación Via Asistencial y Som Via Consultoría, que realizan un trabajo cohesionado dando soporte a personas en situación de vulnerabilidad y a sus familias.

El Club Excelencia en Gestión ha entregado su segundo Sello EFQM 400 a la Fundación San Cebrián, una organización sin ánimo de lucro dedicada a las personas con discapacidad intelectual en Castilla y León que acaba de celebrar su 41.º aniversario. En concreto, la Fundación da apoyo individual y seguimiento a sus socios para que estos consigan desarrollar su proyecto de vida.

El Colegio Profesional de Fisioterapeutas de Madrid, socio del Club Excelencia en Gestión, ha recibido el Sello EFQM 400, siendo éste el sexto reconocimiento basado en el Modelo EFQM que ha conseguido a lo largo de su camino hacia la excelencia. Se mantiene así como una de las 367 organizaciones con Sellos EFQM vigentes en España.

Hace 30 años, una veintena de grandes empresas decidieron unirse en España con el objetivo de impulsar la gestión excelente entre el tejido corporativo que operaba dentro de nuestras fronteras. Ese fue el germen del Club Excelencia en Gestión, que hoy acompaña a organizaciones de todo tipo, públicas y privadas,  de grandes, medianas o pequeñas dimensiones, y de todos los sectores.

Organización socia del Club Excelencia en Gestión desde 2017, la Fundación Prode ha sido reconocida con su primer Sello EFQM 500 gracias a la buena gestión y consolidación de su movimiento asociativo. Ésta tiene como propósito “acompañar a cada persona en el desarrollo de una vida con sentido, basada en la búsqueda de la felicidad”, poniendo su foco sobre aquellas con discapacidad.