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El onboarding es un plan orientado a las personas que entran a formar parte del equipo Ingennus, cuyo objetivo es acelerar el proceso de adaptación tanto a nivel de cultura empresarial como en el propio puesto de trabajo.
- Ingennus Urban Consulting
Esta iniciativa surgió por tener un control tanto de información sobre los proyectos cómo un control presupuestario, puesto que, al ampliar el número de proyectos y el personal asignado, se necesita tener un control global.
- Fundación Prode
Es una práctica de gestión, que surge para garantizar la Sostenibilidad a medio y largo plazo de la Asociación. Está alineada con el propósito “Empoderar a las personas, por un futuro sin límites”.
- Asociación de Personas con Discapacidad Intelectual de Las Palmas (APROSU)
Esta Buena Práctica aborda la digitalización del sistema de realización de evaluaciones de riesgo e inspecciones de seguridad en campo que realiza el servicio de prevención en el sector de estaciones de servicio y la realización y mantenimiento de las Evaluaciones de Riesgos Laborales (ERL) de lo
...- Repsol
Este plan pretende asumir los desafíos de la Agenda 2030 dentro de las posibilidades de su ámbito competencial.
- Asociación Arrabal AID
El proyecto busca mejorar la accesibilidad para personas con diversas necesidades especiales en espacios públicos como el Zoo de Barcelona y el Park Güell.
- BARCELONA DE SERVEIS MUNICIPALS - B:SM