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Memoria EFQM - Servicio de Asistencia Municipal de Urgencia y Rescate (SAMUR-Protección Civil) - El Servicio de Asistencia Municipal de Urgencia y Rescate (SAMUR-Protección Civil) se encuadra en el organigrama municipal como uno de los dos Servicios de Emergencias (el otro es Bomberos), que se in
...- SAMUR-Protección Civil
- Servicio de Asistencia Municipal de Urgencia y Rescate
- Ayuntamiento de Madrid
La iniciativa “PARTE DE TODOS”, está orientada a reforzar la cultura de la Responsabilidad Corporativa dentro del Grupo Aena, estableciendo una serie de actividades dirigidas a todos los empleados, y sus familias, basadas en la formación y sensibilización en RC.
- AENA
Se han creado grupos de trabajo a los que denominamos SWAT para que analicen y realicen propuestas de Planes de Acción para proyectos concretos, vinculados a prioridades estratégicas, encomendados por el Comité de Dirección Regional.
- 3M Iberia
Iniciativa para impulsar la capacidad de innovación de los empleados de la Compañía.
- IBM
Hace 4 años nos planteamos la necesidad de potenciar la conciliación dentro de la organización. Con ello mejoraría la flexibilidad de los colaboradores de Siemens lo que les permitiría una mejor conciliación entre su vida personal y profesional.
- SIEMENS
Sales Eminence surge en el marco de la búsqueda constante de IBM por aportar valor a sus clientes y empleados.
- IBM