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Documentos XXV Foro Anual CEG: El GPS de las organizaciones del futuro

Documentos XXV Foro Anual CEG

El GPS de las organizaciones del futuro

El pasado martes 30 de octubre dee 2018, tuvo lugar en el Auditorio de los Duques de Pastrana el XXV Foro Anual CEG del Club de Excelencia en Gestión, donde se eligió como tema central "EL GPS DE LAS ORGANIZACIONES DEL FUTURO".

¿Cómo prepararse para el “presente que nos viene” que llamamos “futuro”?
¿Cuáles son las claves para la sostenibilidad de las organizaciones?
Vamos a presentar elementos que van a ser clave para “tonificar” nuestras organizaciones para este futuro.

Las organizaciones de hoy, las que han llegado hasta “aquí”, están convencidas que si aplican las mismas estrategias que han empleado hasta hoy, no llegarán hasta “allí”, donde quieren ir o al destino que quieren alcanzar. Conseguir dirigirse del “aquí” hasta el “allí”, mover, navegar, desplazar, evolucionar las organizaciones… requiere de una estructura organizativa preparada para las nuevas realidades.

Todo ha cambiado y además el entorno continúa y continuará cambiando a una velocidad de vértigo. Nos encontramos inmersos en una realidad de cambio tecnológico, cibernético, donde la inteligencia artificial, la robotización, la globalización, las diferencias de cultura, edades, políticas,… nos cambian invariablemente las reglas del juego.

Necesitamos una brújula, un compás o mejor aún, un GPS para poder marcar las coordenadas y saber dónde nos encontramos, ¿dónde estamos? y visualizar a donde queremos llegar, sabiendo que cada día hay más fuerzas externas que diariamente nos desplazan de nuestro rumbo y gracias a este GPS podemos encontrarnos, corregir una posible deriva y alcanzar nuestro destino.

Para crear nuestro GPS necesitamos, pararnos un momento, reflexionar e inspirarnos, visualizar los diferentes escenarios y quizás construir un nuevo modelo.

Este FORO ANUAL CEG 2018, el que hace el XXV del Club Excelencia en Gestión, lo hemos diseñado para que los participantes desarrollen su propio GPS, necesario para el cambio, tonifiquen sus organizaciones, y cuando crean que es necesario cambiar para no llegar tarde.

Para ello hemos trabajado durante una jornada con los Valores de la Excelencia y los cuatro Fundamentos de la Estructura Organizativa: Clientes, Operaciones, Talento y Dirección.

Se ha preparado un programa intenso con la participación de un gran número de expertos y experimentandos ponentes.

Tras la introducción a través de un vídeo que nos ha llevado desde los inicios del mundo y la humanidad hasta el momento presente, la presentadora Susana Roza ha introducido al Secretario General Ignacio Babé, quien nos ha presentado Estudio "El GPS de las organizaciones del futuro"

Se ha continuado con un equipo de inspiradores en los cuatro ámbitos de la estructura organizativa de las empresas en las que se ha dividido la jornada: Clientes / Talento / Operación / Liderazgo

Se ha continuado con una mesa participativa dedicada los clientes: pacientes - consumidores - ciudadanos - alumnos

Llegados a este punto, la clave ha sido conectar con amigos y hacer algunos de nuevos, hacerse selfies y utilizar el photomatón para disponer de un recuerdo del momento:

Tras el café - networking hemos continuado con tres diálogos "cara a cara" dedicados al talento: Seniors-Millennials / Contratación - Subcontratación / Digitalización - Creatividad

Ha llegado la hora de los reconocimientos, la importancia de las Operaciones, los resultados... y se han entregado los nuevos Embajadores de la Excelencia Europea a las organizaciones con más de 600 puntos EFQM.

Para finalizar la jornada de la mañana, se ha realizado una Mesa Redonda sobre Liderazgo y Sostenibilidad con cinco CEOS:

También se ha contado con Talleres experienciales en cada uno de los cuatro entornos organizativos. Con la dinamización de expertos de organizaciones líder. Aportarán herramientas en forma de ideas, métodos y aplicaciones, para avanzar en la preparación de tu propio GPS.

Todo ello ha sido posible con la colaboración y el patrocinio de diferentes organizaciones:

Documentos adjuntos disponibles:

  • - Fotografías del Foro: AQUÍ

  • - Fotografías del reconocimiento a los Embajadores de la Excelencia Europea: AQUÍ

  • - Presentaciones de las ponencias (documentos adjuntos)

  • - Estudio "El GPS de las organizaciones del futuro" (documento adjunto)

  • - Presentaciones de los Talleres (documentos adjuntos)

En unos breves días se compartirán las grabaciones de las ponencias

Adjuntos
Programa - XXV Foro Anual CEG: El GPS de las organizaciones del futuro
Tipo de documento
Resumen Ejecutivo
Juntos con el Cliente - Ponencia Inspiradora - Rosa Ortiz
Tipo de documento
Ponencia
El factor diferencial del Talento - Ponencia inspiradora - Jaume Gurt
Tipo de documento
Ponencia
El mundo que está llegando visto por Operaciones - Ponencia inspiradora - Rosa Querejeta
Tipo de documento
Ponencia
Una ventana al futuro de trabajo - Liderazgo - Ponencia Inspiradora - Simon Dolan
Tipo de documento
Ponencia
Cliente - Paciente - Mesa participativa - Carlos Mascias
Tipo de documento
Ponencia
Cliente - Consumidor - Mesa participativa - Marta Fina
Tipo de documento
Ponencia
Cliente - Ciudadano - Mesa participativa - Pilar Díaz
Tipo de documento
Ponencia
Cliente - Alumno - Mesa participativa - Joanne Manpaso
Tipo de documento
Ponencia
Embajadores de la Excelencia 2018
Tipo de documento
Ponencia
Mesa Liderazgo - Watson IBM - Elisa Martín
Tipo de documento
Ponencia
Taller CLIENTES - Madison
Tipo de documento
Ponencia
Taller TALENTO - Xerox
Tipo de documento
Ponencia
Taller OPERACIONES - Watson - IBM
Tipo de documento
Ponencia
Taller LIDERAZGO - Manpowergroup
Tipo de documento
Ponencia
Programa de mano - XXV Foro Anual CEG: El GPS de las organizaciones del futuro
Tipo de documento
Resumen Ejecutivo
Créditos "lo han hecho posible" - Equipo
Tipo de documento
Resumen Ejecutivo

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